ま～の雑記

『NTTがリモートワークを基本とし、転勤や単身赴任は原則として廃止する方向で検討する』という報道を見てビックリしたのは私だけでしょうか?? とは言っても、勤務したい場所で定住という訳ではなく、現在大都市に集約されている組織を地方都市等へ分散した上でリモートワークを推進するのが骨子の様です。通信業界だからこそ出来る取り組み後思いますし、上手く運用が出来ればその実績を元に顧客へ新たなビジネスを提案出来る訳ですな。あ、私の貧弱な表現で誤解が生じては困りますので、詳細は公式ニュースリリースでご確認下さいね。

ロゴはブランド・社名・ロゴマーク由来辞典からの引用ですm(_ _)m


お子さんの教育を考えて単身赴任されている方も多いでしょうし、最近は独身でも転勤を嫌がる方は多いですから歓迎される取り組みなのではないでしょうか?? 転勤族で3年毎くらいのペースで引っ越しを繰り返している私ですが、エリアトラウトをメインに釣り環境の充実した所に定住出来るならうれしい事この上ナシです(笑)

私と同じく“自社がそうなるのは相当先だろうな…”と思った転勤族な方は涙を拭いながらクリック

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